作业帮在3月18日发布的反舞弊通报，详细说明了2024年作业帮监察部查处的多起舞弊案件，涉及不同员工的违纪行为及相应的处理结果。
在3月18日这一天，作业帮正式对外发布了一则反舞弊通报，引起了广泛关注。通报显示，在2024年期间，作业帮监察部积极开展工作，大力查处各类舞弊案件，总共查处了18起相关案件。而这些案件涉及到的人员可不少，一共有21人因为触犯了公司的一级违纪规定而受到了相应的处罚。值得注意的是，其中有6人由于涉嫌犯罪，被移送至公安机关进行处理。
具体来看，通报中提到了前员工唐某、张某某、邓某某等三人。这三人利用自己手中的职务便利，收受了供应商数额较大的贿赂。还有前员工李某某、孙某、许某某等三人，他们为了谋取个人私利，同样利用职务便利，收取了好处费。他们的这些行为给公司的业务造成了严重的损害。按照公司的制度规定，这些行为都属于一级违纪。所以，这6人被列入了公司的黑名单，今后永远不会再被录用，并且因为涉嫌犯罪，被移交给了公安机关。
此外，通报还披露了杨某某、宋某某等5人的违纪情况。他们存在私自收受供应商礼品、贿赂资金的行为，甚至在在职期间还违规进行兼职。这些行为同样被认定为一级违纪。这5人也被列入了公司的黑名单，意味着他们再也没有机会进入作业帮工作。
另外，通报还公布了罗某、刘某等10人的违纪行为。他们非因公下载了公司的业务保密数据，并且将这些数据拷贝到了个人的存储介质中。这种行为严重违反了公司的制度，也被认定为一级违纪。因此，这10人也被列入了黑名单，永不录用。
本文通过作业帮发布的反舞弊通报，展现了该公司在2024年对舞弊行为的查处情况。涉及的21名违纪员工，因不同的违规行为受到了列入黑名单永不录用的处罚，其中6人还因涉嫌犯罪被移送公安机关。这体现了作业帮维护公司制度和商业规范的决心，也为其他企业在防范内部舞弊方面提供了借鉴。本文总结
