本文围绕安徽鹿妈妈生物科技有限公司（“小鹿妈妈”）因多项严苛管理措施受到员工投诉展开，讲述了劳动保障监察大队立案调查的情况，记者实地探访“小鹿妈妈”办公地的所见所闻，以及目前案件仍在调查中的进展。
近日，有媒体报道安徽鹿妈妈生物科技有限公司（以下简称为“小鹿妈妈”）存在多项严苛的管理措施，这些措施引发了员工的广泛投诉。比如，公司实行全天禁止员工使用手机的规定，午休时间禁止员工外出就餐，员工点的外卖也只能在工位上食用。
3月26日，合肥市庐阳区劳动保障监察大队针对“小鹿妈妈”的相关情况，正式展开立案调查。
3月27日中午时分，《每日经济新闻》的记者来到了位于合肥市庐阳区的“小鹿妈妈”办公地点。当时正值午休时间，记者看到“小鹿妈妈”的员工们陆陆续续地到门口的货架上取餐，在一段时间内，并没有看到有员工下楼去就餐。
当记者询问公司目前的整改情况时，公司相关人士表示：“现在针对这个事情，不对媒体进行回应。”
3月27日下午，合肥市庐阳区劳动保障监察大队工作人员通过电话向《每日经济新闻》记者透露：“案件正在调查中，我们会在核实情况后进一步处理。”
“小鹿妈妈”办公室外墙 图片来源：记者拍摄
部分员工在面对记者询问时选择了沉默。“小鹿妈妈”在合肥的办公地处于老城区的庐阳区，距离市内知名景点杏花公园步行仅200米。
3月27日中午，记者来到“小鹿妈妈”办公室所在地。在大门外的广告屏幕上，正循环播放着“小鹿妈妈”的广告。午休期间，不断有外卖员来到这一楼层，将外卖放置在公司办公室外的货架上，员工们陆续出门取餐。大约20分钟内，记者都未看到有员工下楼，员工们取完快递或者外卖后，就迅速返回办公室并关上了大门。
图片来源：截图
在谈到“吃住行是否方便”这个话题时，公司人事经理称：“很方便的，靠近地铁口，附近也有很多吃的。”
图片来源：视频截图
针对“小鹿妈妈”被指涉嫌侵犯员工权益的情况，3月26日，合肥市庐阳区劳动保障监察大队已对其展开立案调查。
3月27日下午，《每日经济新闻》记者将实地探访的情况反馈给了合肥市庐阳区劳动保障监察大队。对于调查进展，对方表示：“案件正在调查中，我们将在核实情况后进一步处理。目前不方便透露具体情况。”
“小鹿妈妈”因严苛管理措施引发员工投诉，合肥市庐阳区劳动保障监察大队立案调查这一事件。记者实地探访了解到公司员工在午休时的就餐情况，以及公司人事经理对工作便利性的描述。目前案件仍在调查中，具体结果有待进一步核实。本文总结
